2月6日，湖南省政府出台“稳增长”20条政策措施，湖南省人社厅制定印发《关于切实做好就业困难人员就业帮扶工作的通知》，细化提出：全面建立困难人员帮扶台账、分类开展就业援助、促进供需对接送岗上门、强化职业技能培训、优化企业吸纳困难人员就业补贴政策、鼓励自主创业、支持灵活就业、开发公益性岗位、兑现基本生活保障、加强失业风险防范10条具体措施重点帮扶就业困难人员。

2月7日，芦淞区人社局闻令而动，迅速响应，立即召开重点工作部署会议，针对省厅10条措施，研究具体解决落实办法，通过“轻淞就业”服务年活动，坚决贯彻落实省委省政府、市委市政府各项决策部署，切实做好就业困难人员就业帮扶工作，扎实推进各项优惠政策落细落到位，夯实基础打好“民生保障仗”，助力实现更加充分就业。

2022年，芦淞区人社局始终坚持以人民为中心的发展思想，实施就业优先战略，高效完成稳就业、保民生、促和谐各项任务，促进就业和社会保障工作获得了2022年度湖南省政府真抓实干表扬激励，在推动人社事业、服务全区经济社会发展中积极贡献力量，全方位彰显了人社部门民生担当。2023年，区人社局将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，坚决落实“三高四新”战略定位和使命任务，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局健全就业公共服务体系，以服务产业发展、服务重点群体为目标，开展“轻淞就业”服务年八大行动：助企稳岗护航行动、招工引才强化行动、创新创业激励行动、技能工匠培育行动、新就业形态支持行动、充分就业扩面行动、公共服务增效行动、劳动权益保障行动。通过赋能助力，让市场主体“轻”装上阵；通过特色帮扶，让求职上岗“轻”而易举；通过能力提升，让公共服务“轻”车熟路。

下一步，芦淞区人社局将在省市人社局悉心指导下，在区委区政府的坚强领导、统筹部署下，继续把稳就业工作摆在首位，全面细化“轻淞就业”服务年系列活动举措，紧盯目标任务、重点群体、重点环节，更好地提供具有芦淞特色的就业创业服务，全力推动重点产业高质量发展，助力全区人民实现更高质量就业。